Скачать материалы

Кадровый учет

В рамках решения по автоматизации кадрового учета, автоматизируются следующие бизнес-функции:

Ведение штатного расписания (управление организационной структурой, формирование, утверждение и изменение штатного расписания и т.д.);
Замещение штатного расписания: все действия, связанные с приемом, переводом и увольнением сотрудников;
Планирование и контроль использования рабочего времени, включая учет отпусков, больничных листов и направлений на учебу;
Ведение личных дел сотрудников;
Ведение договоров подряда и связанных документов (актов о выполненных работах по договорам подряда);
Формирование статистических отчетов;
Управление мотивационными программами (благодарности, надбавки за выслугу, материальная помощь, прочие бонусы).

Быстрый запрос

Корчминская

Корчминская Анна

директор департамента Microsoft ERP